Мешканець Краматорська Артем Вівдіч порівняв рідне місто з Тернополем. Громадський активіст побував тут нещодавно, Тернопіль йому сподобався. Кілька тернопільських ініціатив громадський активіст описав у себе на сторінці.

Порівняння він опублікував у себе на сторінці:

Трохи про те, чому місто Тернопіль – одне з найпрогресивніших міст України, в той час як Краматорськ довгий час залишається депресивним “робочим поселенням” – як нещодавно назвав його голова Донецької обладміністрації Павло Жебрівський.

Спочатку трохи цифр для порівняння наших міст. Тернопіль трохи більше Краматорська за кількістю населення: 220000 проти 160000. Тернопіль, як і Краматорськ, є містом обласного значення з невеликою різницею: Тернопіль – обласний центр, а Краматорськ тимчасовий адміністративний центр Донецької області.

Тернопіль можна з легкістю назвати студентським містом, тому що тут знаходяться шість ВНЗ, а кількість студентів, які в них навчається досягає 40000 Медичний і педагогічний університети стоять на високих позиціях у рейтингу вузів України.

Зайшовши в будь-який офіс місцевої фірми вас і зустрінуть молоді співробітники.

А тепер про головне. Що робить мерія Тернополя, щоб розвивати місто? Тернопіль одним з перших в Україні підключився до системи прозорих закупівель ProZorro, хоча це не є обов’язковим для місцевого самоврядування. Я думаю, не варто заглиблюватися в тему прозорих закупівель, про цей проект багато інформації в Інтернеті. Також Тернопіль є учасником всеукраїнських проектів “Слово і діло” і “Твоє місто”.

Що це таке “Твоє місто” і як це працює? Є інтернет-майданчик з картою міста, на якій будь-який житель може відзначити проблемні ділянки для того, щоб ЖКГ або інше профільне управління, негайно їх виправили. За моніторинг сайту відповідає працівник виконкому, що дозволяє оперативно вирішувати виниклі проблеми і більше того, бачити іншим жителям статус проблеми. Цікавий інсайд, який ми дізналися: коли Тернопіль вперше підключився до програми “Твоє місто”, на карті з’явилося дуже багато проблем. І тоді політичні конкуренти стали критикувати діючу владу, кажучи про те, що в Тернополі багато проблем і уряд не справляється. Але незабаром більшість проблем було вирішено і платформа вийшла на стабільну роботу. Адже відсутність публічної інформації про проблеми не означає, що їх немає. Краще розкрити всі вразливі точки відразу, ніж бігти від правди.

Інша, дуже популярна онлайн-майданчик, “Слово і діло”, які відомі в Україні завдяки гарній інфографіці, яку вони надають. На цьому сайті публікуються обіцянки політиків і терміни, в які вони зобов’язуються виконати свої обіцянки. Адже завжди краще записувати що обіцяє ваш кандидат або депутат, щоб не забути, коли настане година звітувати. Особливо це актуально з 2015 року, коли в Законі “Про місцеві вибори” з’явився спрощений порядок відкликання депутатів.

І третя чудова ініціатива – це “годину з мером”. На місцевій районній радіостанції “радіо УХ” щоп’ятниці в прямому ефірі мер міста Тернопіль спілкується з ведучим про найгарячіші події останнього тижня і відповідає на запитання мешканців, які дзвонять у студію. Звичайно ж, частіше за всіх дзвонять бабусі зі своїми проблемами. Мер все це записує і через тиждень починає передачу з звіту за виконану роботу за тиждень.

Зауважте, що всі ініціативи, про які я розповів, безкоштовні! Потрібно тільки бажання їх впровадити і людина, яка буде цим займатися.

І в Тернополі така людина є! Максим Черкашин – глава патронажної служби при міському голові, який займався підключенням всіх цих проектів. Максим, шість років тому, коли ще не працював у місцевому самоврядуванням, займався моніторингом влади. А саме, проводив інтерв’ю з кандидатами на посаду міського голови деяких обласних центнерів України. І так упереджено питав з мера Тернополя виконати обіцянки, дані в виборчу компанію, що той назвав інтерв’ю складним у своєму житті, і запросив Максима Черкашина на роботу.

Цього року чинний мер Тернополя отримав більше 60% підтримки виборців і виграв вибори в один тур.
Сподіваюся, і в Краматорську з’явитися людина, яка любить своє місто і буде працювати на його благо. Адже у нас зараз з’явився величезний шанс на зміни. Головне не бояться нового і впроваджувати кращі практики з усього світу.